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REAJUSTE
ANUAL DE SALARIOS SEGÚN LA LEY Y LA JURISPRUDENCIA |
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Las inquietudes generadas respecto del alcance y ámbito de aplicación de la sentencia de tutela T-345 de 2007 proferida por la Corte Constitucional, en cuanto a la obligatoriedad de incrementar los salarios anualmente.
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COMPETITION
(English) |
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The Colombian Constitution grants the right to free economic competition and, consequently, forbids restrictive practices and the abuse of dominant positions within the local market (Article 333). |
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COLOMBIA, UNA APUESTA AL SECTOR HIDROCARUROS El
pasado mes de febrero en la ciudad de Cartagena de Indias D.T. se llevó a
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ABC DEL RÉGIMEN DE INSOLVENCIA EMPRESARIAL-LEY 1116 DE 2006 (“LEY”) El presente documento contiene una cartilla con la síntesis de los principales aspectos de los procesos judiciales de Reorganización Empresarial y Liquidación Judicial, así como el régimen de Insolvencia Transfronteriza regulado en la Ley 1116 de 2006. |
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CONTAMINACIÓN AMBIENTAL; UNA REALIDAD TIPIFICADA COMO UNA CONDUCTA PUNIBLE En fallo del pasado 20 de febrero del
2008 |
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ANULADO LAUDO DE BANCOLOMBIA CONTRA JAIME GILINSKI Mediante fallo de única estancia el Tribunal Superior de Bogotá, anuló el laudo arbitral de Bancolombia contra Jaime Gilinski, que se produjo a raíz de la venta de las acciones del Banco de Colombia al Banco Industrial Colombiano, hoy Bancolombia. En el fallo el Tribunal reconoció la falta de competencia como la causal de anulación del laudo. |
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NEGADA
TUTELA CONTRA LAUDO DE CONCESIONES DE INFRAESTRUCTURAS S.A. (CISA) Y
EL DEPARTAMENTO DEL VALLE DEL CAUCA |
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DERECHO CAMBIARIO EFECTO
DE LAS ACLARACIONES PARA FINES ESTADÍSTICOS
El efectivo registro de los datos aclarados ante el Banco de la República y el otorgamiento de los derechos cambiarios correspondientes, sólo se produce una vez emitida la respectiva respuesta por parte de dicha entidad. |
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LA REALIDAD SOBRE EL FACTOR PRESTACIONAL Los empleadores que reconozcan a sus trabajadores beneficios extralegales deben tener en cuenta su monto para definir el salario mínimo integral mínimo que les corresponde reconocer a sus trabajadores, toda vez que esta clase de salario tiene como base diez (10) salarios mínimos legales mensuales vigentes, más el factor prestacional que realmente corresponde al empleador, valor con el cual se compensan no sólo las prestaciones sociales que deja de recibir el trabajador periódicamente por el pacto de salario integral, sino también las prestaciones extralegales. Reciente jurisprudencia de la Sala Laboral de la Corte Suprema de Justicia, además de concluir lo anterior señaló la forma de calcular el factor prestacional correspondiente a cada empleador. |
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Con el inicio del año 2008, llegó a la jurisdicción Civil la implementación de la oralidad. El Consejo Superior de la Judicatura – Sala Administrativa, ya empezó a implementar planes piloto tales como la creación de un Juzgado Civil del Circuito y uno Civil Municipal que tendrá exclusivo conocimiento de los procesos que por tramite verbal pueda tramitarse. Igualmente, selecciono dos juzgados de cada instancia (Circuito y Municipal) de los ya existentes para la aplicación de este plan piloto. Los juzgados seleccionados por al Consejo Superior de la Judicatura para la implementación del plan piloto son, el Segundo y Once Civiles Municipales y el Treinta y Dos Civil del Circuito. |
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DERECHO FUNDAMENTAL A LA CONSULTA
PREVIA |
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LOS CINCO GRANDES CAMBIOS EN CUANTO AL TRÁMITE PARA LA SOLEMNIZACIÓN DE REFORMAS CONSISTENTES EN FUSIÓN Y ESCISIÓN. En desarrollo de las funciones consagradas en el Código de Comercio y en la ley 222 de 1995, la Superintendencia de Sociedades es la autoridad competente para determinar los requisitos que deben cumplir las sociedades sometidas a la supervisión, con el fin de obtener autorización para solemnizar las reformas estatutarias consistentes en operaciones de fusión y escisión de sociedades. |
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EMPRESAS A NIVEL INDUSTRIAL DEBERÁN CONTAR CON DEPARTAMENTO DE GESTIÓN AMBIENTAL –DECRETO 1299 DE 2008 El pasado 22 de abril de 2008 el Ministerio de Ambiente, Vivienda y Desarrollo Territorial expidió el Decreto 1299 de 2008 “por el cual se reglamenta el departamento de gestión ambiental de las empresas a nivel industrial y se dictan otras disposiciones”. Este departamento fue creado por virtud de la Ley 1124 del 22 de enero de 2007 (reglamentación del ejercicio de la profesión de Administrador Ambiental). |
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CAMBIOS EN REGLAS SOBRE ENDEUDAMIENTO EXTERNO
MODIFICADO EL ESTATUTO CAMBIARIO (RESOLUCIÓN
EXTERNA 8 DE 2000) El pasado veinticinco
(25) de abril de dos mil ocho (2008) la Junta Directiva del Banco de
la República mediante la Resolución Externa No. 1 de 2008 modificó
tres (3) artículos del Estatuto Cambiario relacionados con
endeudamiento externo. Con los cambios se establecieron, básicamente,
nuevas reglas para el depósito obligatorio que deben hacer ante el
Banco de la República los residentes que obtengan créditos en moneda
extranjera y vayan a realizar el correspondiente desembolso o la
respectiva canalización. |
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Modificado el Régimen General de Inversiones de Capital
Modificado el Régimen General de Inversiones de Capital Cambios en la permanencia y el depósito de la inversión extranjera. El pasado 30 de mayo de 2008, el Ministerio de Hacienda promulgó el Decreto 1888, modificando 2 artículos del Régimen de Inversiones de Capital del Exterior en Colombia y de Capital Colombiano en el Exterior (Decreto 2080 de 2000).
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BOLETÍN JURÍDICO La Corte Constitucional resolvió, mediante Sentencia del 11 de marzo de 2008, la demanda de inconstitucionalidad (C-259 DE 2008) contra los artículos 3, 6 y 21 (parciales) y los artículos 16 y 30 de la Ley 1150 de 2007 declarando exequible los artículos 3 y 6 de la citada Ley e INEXEQUIBLE el artículo 30 de la Ley referente a la facultad conferida al Gobierno Nacional para que compile las normas de la Ley 80 de 1993 y las de la Ley 1150 de 2007. |
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La contratación de un tercero para que,
mediante la solicitud de cotizaciones a la competencia en la supuesta
calidad de potencial cliente, obtenga e informe al interesado cuales son
los precios del mercado, no constituye por sí solo un acto de
competencia desleal sancionable según las leyes colombianas. |
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LA CORTE CONSTITUCIONAL NUEVAMENTE LEGISLA Y VUELVE INAMOVIBLE A LA TRABAJADORA EN ESTADO DE
EMBARAZO Bien sabido es que la mujer embarazada y trabajadora tiene una especial estabilidad derivada de la ley y jurisprudencial encaminada a la protección tanto de la madre como del hijo que está por nacer, protección que valga decir es absolutamente lógica y entendible desde el punto de vista no sólo legal sino de la justicia y la equidad. Pues bien, es importante hacer referencia a este tema debido a un sorpresivo cambio jurisprudencial de la Corte Constitucional relacionado precisamente con la protección de la trabajadora embarazada. |
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REVIVE LA PERENCIÓN EN LA JURISDICCIÓN
CIVIL. Con la expedición de la ley 1194 de 2008, que modifica el Código de Procedimiento Civil, se pretende revivir la perención que consagraba el artículo 346 del Código de Procedimiento Civil, derogado por la ley 794 de 2003. |
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LOS DERECHOS DE AUTOR
Y Hoy en día, existen normas tanto a nivel nacional como a nivel internacional que protegen los derechos de autor y conexos. Sin embargo, esta es una tarea larga y dispendiosa que aun no se encuentra terminada puesto que con cada nueva tecnología surgen nuevos retos al momento de garantizar la protección. |
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CONTRATO DE EXPLORACIÓN Y EXPLOTACIÓN DE
HIDROCARBUROS
Los últimos años,
han sido definitivos en la consolidación del marco contractual del
sector de Hidrocarburos en Colombia, donde |
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Propuesta sobre el régimen
jurídico aplicable a los contratos mercantiles atípicos
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Expiden nueva reglamentación sobre modalidades de contratación estatal A través de un reciente decreto reglamentario de las leyes 80 de 1993 y 1150 del 2007 (Estatuto General de Contratación Pública), que deroga casi en su totalidad el Decreto 66 del 2008, el Gobierno estableció las nuevas condiciones y parámetros que deberán tener en cuenta las entidades estatales para escoger a sus contratistas mediante licitación pública, selección abreviada, concurso de méritos y contratación directa. Además, dictó normas en materia de publicidad, selección objetiva y otros aspectos relacionados con los procesos de contratación.
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EFECTOS
PARA EL CEDENTE Y EL CESIONARIO EN La legislación colombiana no ofrece una definición de la de cesión de crédito, razón por la cual recurriremos a la doctrina para ilustrar el concepto que aquí analizamos. |
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DIFERENCIAS SUSTANCIALES ENTRE EL CONTRATO DE AGENCIA Y EL CONTRATO ATÍPICO DE DISTRIBUCIÓN Teniendo en cuenta la necesidad de
distribución en el proceso de comercialización de productos por
parte de los empresarios, la cual puede ser satisfecha a través de
diferentes figuras contractuales que tienen efectos o consecuencias
legales de variada naturaleza, a través del presente documento queremos
ilustrar de manera sintética acerca de la diferencia sustancial que
de manera mayoritaria la jurisprudencia de |
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VERTIMIENTOS A FUENTE HÍDRICA O A RED DE ALCANTARILLADO DE USUARIOS DOMÉSTICOS E INDUSTRIALES El presente escrito se ocupa del concepto técnico y la regulación normativa que rige las situaciones en que los usuarios domésticos e industriales llevan a cabo vertimientos de residuos en fuente hídricas o a redes de alcantarillado en el Distrito Capital de Bogotá. |
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La oferta o propuesta regulada por el artículo 845 y subsiguientes del Código
Mercantil, tiene dentro de sus modalidades a la oferta verbal o telefónica.
Dados los grandes cambios en el mercado y la presencia creciente de
empresas nacionales y multinacionales dedicadas a los servicios de
ventas telefónicas, el artículo correspondiente a las ofertas verbales
o telefónicas (artículo |
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MODIFICADO EL RÉGIMEN DE INVERSIÓN
El pasado 1 de septiembre de 2008, el Ministerio de Hacienda promulgó el Decreto 3264 de 2008, por medio del cual reformó el Régimen de Inversiones de Capital del Exterior en Colombia y de Capital Colombiano en el Exterior, Decreto 2080 de 2000 (en adelante el “Régimen de Inversión”).
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Carrera 7 Nº 71-52, torre B, piso 15, oficina 1502 • Bogotá – Colombia • Teléfono:(57-1) 312 2473 – FAX: 312 2513
E-mail: hnp@hnpabogados.com.co